Galvenais / Audzējs

Analītiskā domāšana - ko tas nozīmē? Īpašības un attīstība

Audzējs

Analītiskā domāšana - ko tas nozīmē? Mēs to sapratīsim mūsu rakstā: mēs runāsim par tā attīstības iezīmēm posmos.

Kāds ir domāšanas veids un tā veidi

Ja izvēlētā profesija atbilst domāšanas veidam, cilvēks karjerā sasniedz vēl nebijušus augstumus, viņam ir vieglāk sasniegt mērķus, nopelni kļūst nozīmīgāki.

  1. Humānā. Pirms lēmuma pieņemšanas cilvēks vispirms visu pasniedz un mēģina to sajust. Šeit pasaules zināšanās valda emocionāls veids. Pētot jebkuru parādību, indivīds visu iziet caur sevi. Humānās domāšanas īpašnieki ir vairāk teorētiķi nekā praktiķi.
  2. Sintētiskais ir universāls domāšanas veids. Cilvēkiem parasti ir labas spējas izprast gan matemātikas, gan humanitārās zinātnes. Priekšrocība var būt kādā no pusēm, šajā gadījumā ir jānokārto īpašs profesionālās piemērotības pārbaudījums.
  3. Analītiskais prāts. To raksturo nepārtraukts smadzeņu garīgais darbs. Dod iespēju pareizi savienot saites domu procesa un iemesla loģiskajās ķēdēs.

Ļaujiet mums sīkāk pakavēties pie pēdējā.

Analītiskais domāšanas veids - ko tas nozīmē?

Analītiskās spējas ir māksla loģiski domāt un pareizi izteikt savas idejas. Cilvēks ar šāda veida domāšanu spēj savākt visus faktus, tos analizēt un izkārtot to ķēdi, novedot pie pareiza secinājuma, novedot pie visprecīzākā secinājuma..

Analītiskā domāšana - kas tas ir? Tas nav tikai spēja argumentēt un izteikt savu viedokli - jums jāveido loģisks secinājums. Parasti reflektējošs cilvēks emocionāli reaģē uz jebkuriem likteņa līkločiem, savienojot intuīciju, kas nepakļaujas loģikai. Emocijas atšķiras no loģiskām zinātnes atziņām. Indivīds, kura domām ir spilgta emocionāla krāsa, kas ir pakļauta instinktiem, nevar precīzi izveidot faktus pareizajā virzienā. Tā ir neloģiska domāšana, līdz ar to arī viedokļu sadrumstalotība par to pašu notikumu.

Nē, tas nenozīmē, ka cilvēki ar analītisku domāšanu nav pakļauti emocijām un instinktīvai uzvedībai. Viņu smadzenes ir sakārtotas tā, ka, pieņemot lēmumus, apstrādājot un analizējot faktus, tie nesavieno emocijas un intuīciju. Tomēr analītiskais domāšanas veids ir tas, ko tas nozīmē.?

Mēs atklājam termina būtību

Vienkāršiem vārdiem sakot, tā ir dabiska dāvana, taču to var attīstīt. Tikai sākumā ir vērts izlemt, vai jums tas ir vajadzīgs. Parasti analītisks domāšanas veids ir nepieciešams cilvēkiem, kuri nodarbojas ar zinātni, rakstīšanu, medicīnu, dažādiem izmeklējumiem, juristiem, grāmatvežiem, politologiem un tā tālāk. Viņu darba produktu izpētīs citi cilvēki, tāpēc rezultātam jābūt nevainojamam un bez kļūdām..

Tādējādi mēs atvērām priekškaru jautājumā par to, ko nozīmē analītiskais domāšanas veids. Pieņemsim, ka jūs nolemjat attīstīt šīs spējas, mēs izdomāsim, kā to izdarīt. Vai varbūt viņi jau ir? Kā tos atpazīt?

Analītiskais domāšanas veids - ko tas nozīmē un kā noteikt?

Ir daudz testu. Bet jums nevajadzētu cerēt, ka būs 100% rezultāts, jo, ņemot vērā matemātisko domāšanu, jūs veiksmīgi izpildīsit uzdevumus ar uzdevumiem, bet caurumi krievu valodas zināšanās sniegs neapmierinošu jūsu analītisko prasmju līmeņa novērtējumu. Nav universālu testu. Labāk ir meklēt palīdzību no speciālista, kurš soli pa solim palīdzēs izprast šo jautājumu..

Mēģiniet noteikt viņu klātbūtni pēc vienkāršas praktiskas nodarbības piemēra. Ir nepieciešams ņemt jebkuru tekstu un mēģināt to sadalīt fragmentos, noķert ideju, atpazīt katras daļas nodomu, iemācīties kaut ko jaunu sev. Ja apmācības laikā rodas kādas grūtības, jāattīsta analītiskās prasmes.

Kā to izdarīt?

Vienkāršiem vārdiem sakot, jums jāapmāca savas smadzenes. Kreisā puslode ir mūsu loģika, analītiskās spējas. Tāpēc, lai to stiprinātu, jums jāstrādā pie slodžu palielināšanas ķermeņa labajā pusē. Tie ir fiziski vingrinājumi, un, protams, dažādu problēmu risināšana.

Labajā puslodē ir mūsu emocijas, intuīcija. Atbildīgs par fantāziju. Un, lai izstrādātu šo daļu, jums, veicot uzdevumus, jāiekļauj visi domāšanas procesi.

Ir nepieciešams strādāt katru dienu. Ir vingrinājumi, kas palīdzēs veidot, izsekot un salīdzināt jūsu domāšanas procesu ar citas personas domāšanas veidu..

  1. Pēc tam, kad esat uzklausījis pretinieka viedokli, kas nesakrīt ar jūsu viedokli, mēģiniet garīgi dalīties viņa viedoklī un sakārtot pasākumus tā, lai loģiskā ķēde novestu pie secinājumiem, kas līdzīgi viņa secinājumiem. Tātad jūs varat noteikt negludumu viņa pozīcijas attēlojumā, un, iespējams, mājās atradīsit kļūdas.
  2. Analizējiet jebkuru situāciju. Piedāvājiet daudzas iespējas, kā no tā izkļūt, vairākus iespējamos labvēlīgos risinājumus.
  3. Lasiet romānus un detektīvu stāstus, kur pusceļā mēģiniet izdomāt vainīgo.
  4. Atrisiniet loģiskas un matemātiskas problēmas, mīklas, mīklas, risiniet krustvārdu mīklas. Tas ir izklaidējošs, izklaidējošs un noderīgs..
  5. Skatieties izglītojošas TV programmas, videoklipus internetā par ģeogrāfiju, vēsturi, visiem zinātniskajiem kanāliem. Klausieties politiskās debates. Sekojiet dialogam, kā tiek veidota runa, kādi argumenti tiek sniegti.
  6. Spēlējiet šahu, dambreti, biljardu.

Apmācīts analītiskais domāšanas veids ir kā dabisks domāšanas process, kurā jums nav jāsaslogo smadzenes. Netiek izsekota intelektuālā slodze. Tad mēs varam pieņemt, ka esat iegādājies šo unikālo dāvanu.

Kas vēl palīdzēs analītisko prasmju attīstībā?

Ir daudz īpašu apmācību, kas tam palīdz. Tas piedāvā situāciju modeļus, no kuriem jums jāatrod izeja, piedāvā tā risinājumu. Un jau, pamatojoties uz atbildi, tiek veikta viņa uzvedības korekcija, speciālists strādā pie domāšanas attīstības. Nodarbības ir interesantas un vieglas.

Veiksmīgi praktizēta lomu spēles improvizācija. Nav laika domāt par risinājumu. Ir nepieciešams īslaicīgi aprakstīt savas domas. Pēc tam tiek veikta kolektīva analīze.

Ja nevarat apmeklēt apmācības, varat uzaicināt ciemos draugu ar analītisku domāšanu, veicot to pašu vingrinājumu.

To var izdarīt pats pilnīgā klusumā. Domājot ir nepieciešams projicēt kaut kādu situāciju, nākt klajā ar iespējām no tās izkļūt. Tad jums jāanalizē savs domāšanas process un jāapņemas darbību iztēlē. Var praktizēt ar draugiem.

Tātad, mēs izdomājām "analītiskās domāšanas veida" jēdzienu un to, ko tas nozīmē. Tas ir nepieciešams aizmāršīgām personām, kurām ir grūti koncentrēties un novest lietas līdz galam, attīstīt atmiņu, uzlabot garīgo aktivitāti.

Praktiski ieteikumi

Kā to uzlabot? Eksperta padoms:

  • Jums ir nepieciešams veselīgs, pilns miegs, vismaz septiņas stundas, un ar lielām slodzēm jums jāpiešķir laiks dienas atpūtai..
  • Nesāciet darba procesu tūlīt pēc ēšanas, jums ir nepieciešams īss pārtraukums.
  • Kafijas tasītes vietā labāk veikt rīta vingrinājumus. Tas ir enerģijas un enerģijas lādiņš..
  • "Atgādinājums". Šis vingrinājums ļaus jums izmantot visa veida atmiņu, ja pastāvīgi atcerēsities un ritināsit galvā, kā arī skaļi sakāt, teiksim, ikdienas biznesa plānu.

Visas šīs vadlīnijas palīdzēs attīstīt jūsu analītiskās prasmes. Bet, pats galvenais, tāpat kā jebkurā biznesā, nepārspīlējiet: vienmēr jāatrod laiks atpūtai.

Analītiskās prasmes un sistēmu domāšana

Bieži kvalifikācijas prasību sarakstā, piesakoties uz darbu, ir: attīstītas analītiskās spējas, sistēmiska domāšana, analītiska domāšana, sistemātiska pieeja un citi, citi, citi...
Dažreiz cilvēki paši norāda šīs īpašības kopsavilkumā, nevis saprotot šo vārdu realitāti..

Analītiskās spējas un sistēmiskā domāšana nav viens un tas pats. Analītiskās spējas ir spēja domāt, argumentēt, principiāli analizēt situāciju, spēja situāciju sadalīt komponentos un aplūkot no dažādiem skatu punktiem. Bet sistēmiskā domāšana ir spēja ne tikai analizēt pašu situāciju, bet arī redzēt attiecības ar saistītajām jomām, paredzēt ieviesto izmaiņu ietekmi uz citām darbības jomām un, balstoties uz visu to, izdarīt attiecīgus secinājumus un izvēlēties situācijai labāko, ņemot vērā visas sekas un sekundārās..
Gandrīz jebkuram darbiniekam ir vajadzīgas analītiskās prasmes (spēja principā domāt), izņemot ļoti vadošus amatus, kur ir svarīgi ievērot noteikumus pēc principa “dari vienreiz, dari divus...”. Spēja domāt sistemātiski ir nepieciešama vadošos amatos, kā arī tiem, kuriem to paredzēts darīt ar darbu (tirgotājiem, personāla vadītājiem, analītiķiem utt.)

BET! Ne katram vadītājam ir nepieciešami savi darbinieki, lai viņi spētu domāt. Tas arī nav grēks, kas jāņem vērā.

Personiskās īpašības: spēja analizēt.

Lielākā daļa darba devēju ļoti augstu vērtē kandidātu spēju analizēt, un dažām pozīcijām šīs kvalitātes pieejamība ir vissvarīgākā prasība. Ne visi ir dzimuši ar analītisku domāšanu, bet ikvienam ir zināmas analītiskas spējas, turklāt, ja vēlas, viņš tos var patstāvīgi attīstīt..

Atsākuma slejā “Personiskās īpašības” pretendenti diezgan bieži norāda uz analītisko spēju / analītiskā domāšanas veida esamību. Turklāt viņi ne vienmēr apzinās atšķirību starp šiem diviem jēdzieniem. Analītiskās spējas - cilvēkam ir tendence identificēt nozīmīgus savienojumus un attiecības starp dažādiem informācijas elementiem. Analītiskais domāšanas veids ir cilvēka psihes spēja, kas ļauj viņam izpausties un attīstīt spēju analītiski uztvert apkārtējo realitāti. Anna Luzina, RU-CENTRE HR nodaļas vadītāja, uzskata, ka analītiskās spējas nozīmē cilvēka spēju analizēt konkrētu situāciju un veidot tās holistisku tēlu, savukārt cilvēkiem ar analītisku domāšanu notiek nepārtraukts analīzes process, tāpēc viņiem visbiežāk ir tehniskais pamats.

Visi cilvēki vienā vai otrā pakāpē ir spējīgi analizēt, tas ir mūsu domāšanas īpašums..

Jebkura iedzimta vai iegūta spēja, pirmkārt, ir cilvēka tieksme pēc kaut kā, kaut kādas tieksmes. No šī viedokļa visi cilvēki vienā vai otrā pakāpē ir spējīgi analizēt, tas ir mūsu domāšanas īpašums. Bet tajā pašā laikā ne visiem ir analītisks domāšanas veids. Zinātnieki ir noskaidrojuši, ka, ja labā puse ir viena no divām smadzeņu puslodēm, tad cilvēkā dominē emocionālā sfēra, un, ja kreisā - analītiskā. Tas ir iedzimts simptoms..

Pēc Pāvela Tsipina, aģentūras Vanguard PR vadītāja, analītiskā domāšanas veida ir globālāka un “psiholoģiskāka” parādība, kas raksturo dzimušu zinātnieku un analītiķi. Analītiskās spējas ir kaut kas lokāls, kaut kas tāds, kas piemīt gandrīz katram cilvēkam un atšķiras tikai ar attīstības pakāpi. Var runāt par zemām, vidējām vai augstām analītiskajām spējām, un analītiskais domāšanas veids ir vai nav.

“Noķer” vervētāja uzmanību

Ir iespējams noteikt, cik lielā mērā persona ir spējīga veikt analīzi, jau iepazīšanās posmā ar savu CV. Parasti cilvēki ar analītisku domāšanas veidu var skaidri redzēt atsākšanas struktūru, visi loģiskie savienojumi ir precīzi formulēti, informācijas plūsmā ir jūtama noteikta “kārtība”, un nevienā sadaļā nav “papildu” informācijas. Viss tiek virzīts un asināts, lai sasniegtu vienīgo mērķi - piesaistīt vervētāju uzmanību un saņemt ielūgumu uz interviju.

Pavadvēstulē, kas pievienota atbildei uz vakanci, šie pretendenti, izanalizējuši un korelējuši atklātā amata aprakstu un savas kompetences, kompetenti uzrāda savus profesionālos sasniegumus un prasmes, minot savas vājās puses. Tas viņiem ļauj izcelties no citiem kandidātiem.

Vai jums ir analītiskās prasmes? Pierādīt!

Pretendentu intervēšanas process lielākajā daļā uzņēmumu notiek saskaņā ar šo shēmu: vispirms tiek apstiprināts, ka kandidāts atbilst minimālajām vakances prasībām, pēc tam jāprecizē viņa profesionālās prasmes un kompetence. “Analītisko prātu ir ļoti grūti noteikt, daudz mazāk - izmērīt. Varat to sajaukt ar erudīciju, vai arī to var pat nepamanīt pretendenta satraukuma dēļ, ”saka Jeļena Gubanova, 3R Recruitment Company biznesa vadītāja. Intervijā daži speciālisti var neefektīvi "sevi parādīt". Tāpēc, lai identificētu analītisko domāšanas veidu, vervētāji izmanto vairākus īpašus rīkus:

Kandidātiem tiek piedāvāts atrisināt nestandarta problēmu vai izspēlēt situāciju, un pēc tam viņiem tiek lūgts izskaidrot, kā viņi nonāca pie galīgā risinājuma, tas ir, viņi veic nelielu novērtējumu.

Personai var būt sintētiska domāšana - gan komunikatīvās, gan analītiskās spējas ir labi attīstītas.

Skolkovas Juridiskās skolas HR direktore Tatjana Fedorova lūdz kandidātus atrisināt tipisku problēmu. Balstoties uz atbildi, var pārbaudīt vairākus analītiskas domāšanas vai analītisko spēju aspektus. Pirmkārt, kāda veida datus pretendents izvēlas analīzei, otrkārt, kā viņš tos strukturē, lai iegūtu rezultātu, un, treškārt, kādi secinājumi tiek izdarīti no šīs informācijas. Personāla atlases aģentūras VIZAVI Consult konsultante Jūlija Ivanova saka: “Visizplatītākais veids, kā intervijā pārbaudīt kandidāta analītiskās prasmes, ir gadījuma intervija. Gadījumu veidi ir standartizēti. Kad kandidāts atbild uz jautājumiem, jāpievērš uzmanība frāžu konstruēšanas secībai, secinājumu un secinājumu struktūrai, “sastrēgumu” klātbūtnei. Jūs varat piedāvāt kandidātam atrisināt vairākas loģiskas problēmas un lūgt paskaidrot to risināšanas iespējas. Tādējādi mēs varēsim izsekot kandidāta loģiskajai spriešanas ķēdei, novērtēt uzdevuma redzējumu kopumā, spēju to ievietot “uz plauktiem”, holistiskas vīzijas neesamību / esamību utt. ”.

dažādu testu izmantošana

Daži vervētāji savā darbā izmanto testus, lai identificētu kandidātu analītiskās spējas (piemēram, Amthauer tests (intelekta līmenī), izceļ papildu vārdu ķēdē un tamlīdzīgi). Tomēr ne visiem darba devējiem ir tendence uzticēties testa rezultātiem. Pēc Nadeždas Bobrovas, Starptautiskās automobiļu saimniecības “Atlant-M” (Sanktpēterburga) personāla departamenta direktores teiktā, pirmkārt, testi nevar sniegt 100% prognozi, un, otrkārt, intervijas kandidāts ir stresa stāvoklī (vienā vai vienā cits grāds), tāpēc viņš nevarēs pilnībā parādīt savas spējas, kas tiks atklātas, piemēram, prakses laikā.

IT uzņēmuma Prime Group izpilddirektors Maksims Lukačevs sacīja: “Analītiskās domāšanas klātbūtni un analītiskās prasmes var pārliecināt, liekot kandidātam pastāstīt par savu iepriekšējo darba pieredzi: viņa iepriekšējais amats un atbildība var skaidri parādīt šo īpašību esamību.” Daži vervētāji cieši uzrauga pretendenta runu, frāžu konstruēšanas secību, secinājumu un secinājumu struktūru, izceļot karjeras ceļa galvenos momentus, reakciju uz “neērtajiem” jautājumiem, kā arī atbilžu uz jautājumiem ātrumu un runas ātrumu. Tādējādi viņi izmanto psiholingvistisko analīzi, lai noteiktu kandidāta spēju analizēt situāciju kopumā, noteikt prioritātes un organizēt informāciju.

Sociālisms vai analītiskās prasmes

Pastāv viedoklis, ka cilvēki, kuriem ir nosliece uz pastāvīgu analīzi, cieš no komunikācijas prasmju trūkuma, jo, pirms viņi izsaka savu viedokli par kaut ko, viņiem ir nepieciešams noteikts laiks, lai domās izveidotu vairākas iespējas notikumu iespējamai attīstībai, lai, pēc viņu domām, izvēlētos visvairāk, piemērots. Sarunai ar cilvēkiem, īpaši ar klientiem un partneriem, nepieciešama ātra reakcija, komunikācijas možums.

Darba devēji ļoti novērtē darba meklētāju analītiskās prasmes..

Pāvels Tsipins, tāpat kā vairums ekspertu, uzskata, ka no psiholoģiskā viedokļa sabiedriskums un analītiskās spējas nav savstarpēji izslēdzošas īpašības. Komunikatīvās prasmes var pilnībā attīstīt - pietiek, piemēram, ar retorikas kursu. Ai-Teco personāla direktore Svetlana Giatsintova saka: “Protams, cilvēks var vairāk izteikt analītiskās vai komunikatīvās spējas. Bet tas nenozīmē, ka analītisko spēju klātbūtnē nav komunikatīvu. Mūsdienu psiholoģijā pastāv jēdziens - sintētiskā domāšana, kas nozīmē, ka cilvēks sevī ir ļoti attīstījis abas īpašības. ” Spilgts piemērs ir tirgotāji, kuriem līdztekus spējai vākt, analizēt un apstrādāt tirgus informāciju ir nepieciešama spēja efektīvi komunicēt ar sabiedrību un klientiem. Vai arī vervētāji, kuriem, no vienas puses, būtu jāanalizē informācija par darba tirgu un tā atsevišķajām nozarēm, no otras puses, jāintervē kandidāti, jāveic sarunas ar klientu uzņēmumiem.

Pēc Nadeždas Bobrovas teiktā, ja cilvēkam ir labas komunikācijas prasmes, viņš spēj nodibināt pozitīvus sakarus ar ārējo vidi, tad viņam bieži piemīt analītiskās prasmes, jo viņš spēj identificēt, izvēlēties nepieciešamās un nozīmīgās (konkrētu mērķu sasniegšanai) komunikācijas metodes. Eksperts uzskata, ka “drīzāk ir iespējams nodalīt analītiku un radošumu, jo tās ir polārās kategorijas. Izmantojot nestandarta domāšanu, mēs varam runāt par darbinieku radošumu. Analītiskais prāts liek domāt par administratīvo spēju klātbūtni, kas ir pretrunā ar radošumu, un analītiskās spējas ir radošās būtības, bet mazākā mērā.

Kam nepieciešamas analītiskās prasmes??

Darba devēji augstu vērtē darba meklētāju analītiskās prasmes. Daudzos darba sludinājumos tiek prasīta šī kvalitāte, kā arī prāta elastība, uzmanība detaļām, sistemātiska pieeja darbam, novērošana, augsta organizācija. Pēc ekspertu domām, visas šīs īpašības visvairāk novērtē vadītāji, pārdošanas jomā strādājošie speciālisti, jo īpaši pārdošanas attīstības jomā, IT speciālisti, tirgotāji, ekonomisti, analītiķi, loģistikas darbinieki, konsultanti.

Svetlana Giatsintova uzskata, ka analītiskās prasmes, pirmkārt, ir vajadzīgas speciālistiem, kuri strādā ar lielu informācijas daudzumu. Šiem cilvēkiem vajadzētu būt iespējai apkopot, strukturēt un analizēt datus, paredzēt un modelēt dažādas situācijas, ņemot vērā dažādu komponentu ietekmi, lai novērtētu to nozīmi jebkuros notikumos. Tomēr ļoti lielu lomu spēlē intuīcija, tas ir, spēja izmantot uzkrāto pieredzi.

Analītiskā domāšana ietver vairāk saziņas ar datorprogrammām, papīra dokumentiem nekā ar cilvēkiem. Tiesa, gadās arī tā, ka cilvēks daudzus gadus ir strādājis uz klientu orientētos amatos un tad sapratis, ka tas nav gluži tas, ko viņš vēlas darīt. Kā tomēr, un otrādi.

Karjera bez analīzes iespējām

Lielākā daļa vadītāja amatu liecina, ka vadītājiem ir analītiskas prasmes un tieksme uz ilgtermiņa plānošanu. Ja vēlaties sasniegt karjeras augstumus un ieņemt vadošo pozīciju, tad jums tie vienkārši jāattīsta.

Tomēr Pāvels Cipins uzskata, ka karjeras izaugsme ir iespējama bez izteiktām analīzes spējām, piemēram, humānajā jomā. Bet, protams, ne tur, kur tie ir primāri: augstākajā vadībā vai finanšu jomā. Turklāt ar noteiktiem centieniem jūs varat attīstīt šīs īpašības sevī - būtu motivācija.

Svetlana Giatsintova ievēro šo viedokli: ja speciālistam nav analītisko prasmju, bet tiekties uz karjeras izaugsmi, viņam jāapsver pozīcijas, kurās vadītājam tiek prasīts uzņemties atbildību, ātri pieņemt lēmumus, ātri pāriet no viena uzdevuma uz otru un tā tālāk..

Parasti, ja vēlaties sasniegt karjeras augstumus un ieņemt vadošo pozīciju, jums vienkārši jāattīsta analītiskās prasmes.

“Karjeras izaugsme pati par sevi nozīmē profesionālo attīstību, kas nozīmē apzinātu vajadzību attīstīt jaunas jomas un attīstīt jaunas kompetences. Tad kāpēc neattīstīt analītiskās prasmes? Protams, nesēdieties pie mācību grāmatām, kas abstrahētas no biznesa. Tam vienkārši nav laika. Bet pietiek tikai apmācīt sevi domāt par katras reizes pieņemtas darbības vai lēmuma cēloņiem un sekām, ”saka Anastasija Šupletsova, personāla atlases aģentūras Delogys Group personāla atlases konsultante. - Pat ja jums nav aizrautības ar analītiskajām spējām, karjeras izaugsme joprojām ir iespējama; pozicionējoties jums ir jākoncentrējas uz citām personiskajām īpašībām. Jā, un maz ticams, ka vēlēsities iesaistīties stratēģijā un analīzē, jo parasti mums patīk tas, kas darbojas vislabāk ".

Kā attīstīt analītiskās prasmes?

Eksperti saka, ka ar pietiekamu vēlmi jūs varat "pārvietot kalnus". Pilnīgi reālistisks un sasniedzams mērķis ir attīstīt spēju analizēt ienākošo informāciju. Pašlaik daudzi mācību centri piedāvā programmas analītisko prasmju attīstīšanai, taču bieži izrādās, ka pati dzīve kļūst par labāko “skolotāju” viņu attīstībā. Pēc Maksima Lukičeva teiktā, “lai attīstītu spēju analizēt, ir nepieciešams iegremdēties dažādās situācijās un mēģināt atrast izejas no tām”..

Tatjana Menšova, 3R Recruitment Company biznesa vadītāja, uzskata: “Ja cilvēkam izdevās iegūt finansiālu un ekonomisku specializāciju, viņš sāka vadīt vispirms vienu, bet pēc tam vairākus paralēlus biznesa procesus, tas nozīmē, ka viņš aktīvi attīsta domāšanas procesu. Dambretes spēle, šahs, datorspēles, kompleksa mūzikas instrumenta turēšana, svešvalodas, it īpaši angļu valodas, apguve liecina par analītiskās domāšanas klātbūtni un veicina tās attīstību ”.

kas ir analītiskās spējas

Analītiskās spējas - spēja izcelt nozīmīgas attiecības, izveidot un strukturēt attiecības starp informācijas elementiem, veidot holistisku un diferencētu problēmas situācijas tēlu.

Ne visi ir dzimuši ar analītisku domāšanu, bet ikvienam ir zināmas analītiskas spējas, turklāt, ja vēlas, viņš tos var patstāvīgi attīstīt..

Darba devēji augstu vērtē darba meklētāju analītiskās prasmes. Daudzos darba sludinājumos tiek prasīta šī kvalitāte, kā arī prāta elastība, uzmanība detaļām, sistemātiska pieeja darbam, novērošana, augsta organizācija. Visas šīs īpašības visvairāk novērtē vadītāji, pārdošanas jomā strādājošie speciālisti, jo īpaši pārdošanas attīstības jomā, IT speciālisti, tirgotāji, ekonomisti, analītiķi, loģistikas darbinieki, konsultanti.

Analītisko iemaņu attīstīšanas veidi

Pastāv liels skaits domāšanas veidu, ko cilvēks izmanto katru dienu. Viens no svarīgākajiem ir analītiskais. Ja esat attīstījis šāda veida domāšanu, tad sasniegt mērķus un kļūt veiksmīgiem būs daudz vieglāk. Tomēr tas pats par sevi neparādās. Nepieciešams rūpīgi trenēties, pielietojot zināšanas par to, kā pareizi attīstīt analītiskās prasmes sevī.

Analītika un cilvēks

Dažiem cilvēkiem kopš bērnības ir labas analītiskās prasmes. Tas ir saistīts ar faktu, ka viņu smadzeņu kreisā puslode dominē labajā pusē. Tieši viņa ir atbildīga par šāda veida domāšanu. Bet tie, kas nav sliecas uz analītiku jau no dzimšanas, nevajadzētu sajukums, jo veicot noteiktus vingrinājumus, analītiskās iespējas strauji palielināsies.

Analītiskā domāšana ir atbildīga par vairākiem svarīgiem punktiem:

  • Detalizēta aktuālo notikumu, kā arī dažādu parādību analīze;
  • Izredžu definīcija un visi ar to saistītie notikumi no noteiktām darbībām;
  • Loģisko ķēžu konstruēšana;
  • Jebkuras parādības priekšrocību vai trūkumu identificēšana;
  • Iespēja atdalīt galvenās detaļas no sekundārās;
  • Ikdienas problēmu vai uzdevumu risināšana;
  • Spēja pareizi argumentēt un izteikt domas;
  • Pareiza laika plānošana, darba secības ievērošana;
  • Jebkuru loģisku secinājumu skaidrība;
  • Pareizu lēmumu pieņemšana.

Cilvēki ar labi attīstītām analītiskām prasmēm ir ļoti efektīvi un viegli sasniedz jebkurus mērķus. Viņiem ir daudz vieglāk sazināties ar citiem, viņi var lepoties ar labu loģiku un novērojumiem, kas nopietni palīdz ikdienas dzīvē un darbā. Jebkura biznesa aprēķināšana dažus soļus uz priekšu ir visvienkāršākais šādas personas uzdevums. Tieši šīs priekšrocības liek cilvēkiem domāt par veidiem, kā sevi uzlabot..

Analītiskā domāšana ir cieši saistīta ar kritisko. Apvienojot, abas sugas kļūst vēl efektīvākas. Tie dod personai iespēju objektīvi novērtēt apkārt notiekošo, ātri atrast risinājumus, kā arī redzēt trūkumus tur, kur citi tos nepamana. Bieži vien viņi aktīvi mijiedarbojas ar loģisko domāšanu, kas ļauj atrast modeļus, iepriekš paredzēt nākotnes notikumus un skaidri pamatot savu nostāju jebkurā jautājumā. Viņu kombinācija padara cilvēku ļoti gudru..

Attīstītās analītiskās prasmes var būt noderīgas daudzās profesijās. Tie ir visnozīmīgākie vadītājiem, ekonomistiem, politologiem, analītiķiem, programmētājiem, juristiem, izmeklētājiem un IT darbiniekiem.

Literatūra

Lielu labumu var gūt, lasot labu literatūru. Cilvēki, kas daudz lasa, no pārējiem izceļas ar erudīciju, spēju skaisti runāt, plašu vārdu krājumu un arī panākumus. Ar grāmatu palīdzību jūs pat varat ietekmēt analītiskās domāšanas kvalitāti. Turklāt nav nepieciešams lasīt sarežģītu specializēto literatūru, jo šādas prasmes ir iespējams apmācīt ar daiļliteratūras palīdzību. Bet tas nenozīmē, ka būtu jāizmet ne-fantastikas grāmatas. Kādas grāmatas ir jāizlasa analītiskās domāšanas attīstīšanai:

  1. “Inženierzinātņu heiristika” (D. Gavrilovs) ir grāmata par domāšanu, kas palīdz iemācīties pareizi domāt, risināt sarežģītas problēmas, izdarīt secinājumus.
  2. “Loģika un taktiskā domāšana” (C. Phillips) - ļauj kvalitatīvi apmācīt smadzenes, lai pareizi atrisinātu visas problēmas.
  3. “Lēmumu grāmata. 50 stratēģiskās domāšanas modeļi ”(M. Krogerus, R. Cheppeler) - grāmata, kas palīdz rast risinājumus jebkurās situācijās.

Varat arī lasīt citas grāmatas, kurās runāts par smadzeņu spējām un domāšanu, vai arī ieteikts atrisināt sarežģītas problēmas. No fantastikas ir vērts pievērst uzmanību R. Bredberija, A. Christie vai A. K. Doyle darbiem. Viņi visi palīdzēs attīstīt analītiskās prasmes un atklāt jaunus talantus..

Lasot daiļliteratūru, jums jāanalizē varoņu darbības, kā arī jāpārdomā, kāpēc viņi tieši tā rīkojās. Turklāt jūs varat pārdomāt, kā notikumi attīstītos, ja varonis dara kaut ko atšķirīgu..

Intelektuālā apmācība

Analītisko prasmju attīstīšana mājās ir iespējama arī ar intelektuālo uzdevumu palīdzību. Tas var būt gan grūts vingrinājums, gan viegli mīklas. Šo iespēju var izmantot gan pusaudzis, gan pieaugušais. Bet maziem bērniem tas būs pārāk sarežģīti.

  1. Matemātika. Dažādu problēmu risināšana, sarežģītu algebrisko operāciju veikšana, skaitīšana prātā, testu nokārtošana - tas viss tieši ietekmē analītisko domāšanu.
  2. Puzles Rebusi, šifri, krustvārdu mīklas vai cita veida mīklas ir ļoti efektīvas cilvēka smadzenēm. Jūs varat tos izmantot jau no mazotnes.
  3. Šahs. Ar šaha palīdzību jūs varat ievērojami attīstīt savas smadzenes. Ja nav iespējams spēlēt ar īstu pretinieku, tad ir atļauts izmantot mākslīgā intelekta palīdzību vai risināt īpašus uzdevumus.
  4. Programmēšana. Programmēšanas iespēju studēšana dod labus rezultātus, taču pusaudžiem var būt pārāk sarežģīta, tāpēc to vislabāk izmantot pieaugušo lokā.

Analītisko prasmju pilnveidošana ar šo metodi ļauj īsā laika posmā sasniegt labus rezultātus. Bet tam būs jāattīsta stingra disciplīna, kā arī nedrīkst palaist garām nodarbības.

Pusaudžu analītisko domāšanu būs iespējams uzlabot, izmantojot nopietnu pieeju skolas stundām un regulārus mājas darbus.

Labākais veids, kā uzlabot analītisko domāšanu sākumskolas skolēnos, ir dažādas spēles. Viņi palīdz attīstīties, jautri pavadīt laiku. Ja bērns nevēlas iesaistīties nekādās aktivitātēs vai viņam vienkārši nepatīk noteikta spēle, viņam tas nav jāpiespiež, jo labuma nebūs.

Kādas spēles būs efektīvas:

  1. Kvesti. Jūs varat nākt klajā ar dažādām iespējām, kas saistītas ar meklējumiem, bet mazam bērnam jums vajadzētu dot priekšroku vienkāršākajam. Piemēram, uzzīmējiet viņam pagalma karti, saskaņā ar kuru viņam būs jāatrod vecāku paslēptie dārgumi.
  2. Puzles Nepieciešamo elementu meklēšana un pakāpeniska liela attēla kolekcija ir saistīta ne tikai ar domāšanu, bet arī ar personas uzmanību. Skolēniem jāizvēlas ne pārāk lieli attēli, kur nav vairāk par 500 detaļām.
  3. Galda spēles. Analītisko prasmju uzlabošana būs iespējama tikai tajās galda spēlēs, kur visiem dalībniekiem ir jādomā par saviem lēmumiem vai jāaprēķina turpmākie soļi. Šī opcija ir lieliski piemērota visai ģimenei..

Attīstība rotaļīgā veidā ir ļoti efektīva, tāpēc to praktizē daudzi vecāki. Jums vienkārši jāizvēlas bērnam piemērotas spēles.

Modelēšana

Pieaugušajiem bieži nav laika nodarboties ar savu attīstību. Šādos gadījumos modelēšana palīdzēs. Tas ļauj īsā laika posmā apmācīt domāšanu, vienlaikus risinot svarīgas problēmas. Metodi varat izmantot pat ceļā uz darbu vai apmeklējot dušu.

Kā to lietot:

  1. Izvēlieties kādu no esošajām problēmām, kuras iepriekš nevarēja atrisināt.
  2. Centieties ātri atrast visas iespējas, kā to atrisināt, un pēc tam pakavēieties pie viena.
  3. Rūpīgi apsveriet problēmu (kāpēc tā parādījās, vai tā ir jāatrisina, kādas sekas var rasties, vai tās novēršanai būs priekšrocības).
  4. Pieņemiet galīgo lēmumu.
  5. Veicot izvēlēto problēmas risinājumu, veiciet detalizētu analīzi, aprēķinot iespējamo notikumu iznākumu.

Analītiskās domāšanas attīstība šādā veidā ļauj sasniegt labu rezultātu. Tomēr tam jums jāspēj koncentrēties uz vienu domu un novest visas lietas līdz galam. Šajā gadījumā būs jāpiešķir pietiekami daudz laika, lai pārdomātu risinājumus.

Ja vēlaties, varat simulēt neparastas situācijas vai problēmas, ar kurām jums nekad nebija jāsaskaras. Dažos gadījumos šī iespēja var būt vēl efektīvāka..

Treniņi ikdienas dzīvē

Šāda veida domāšanu būs iespējams attīstīt bez lielām pūlēm, ja jūsu ikdienas dzīvē tiks iekļauti daži vieglie vingrinājumi. Jūs varat tos lietot jebkurā laikā. Galvenais nosacījums efekta sasniegšanai būs tikai šo treniņu regularitāte..

Kā trenēt analītiskās prasmes:

  1. Meklējiet modeļus. Jums vienmēr jācenšas atrast modeļus. Tas attiecas uz darbu vai studijām, kā arī uz visiem mājsaimniecības darbiem..
  2. Labu paradumu veidošanās. Mēģinājumi attīstīt ieradumus pozitīvi ietekmē smadzenes. Ja tajā pašā laikā tie tiks saistīti ar domāšanu (lasīšana, skaitīšana prātā, secinājumi), tad tiks iegūts dubultā efekts.
  3. Darbības analīze. Jums vajadzētu apsvērt absolūti ikviena rīcību, ar kuru jums dzīvē jāsaskaras. Ieteicams analizēt pat filmu varoņus vai grāmatas..
  4. Domāšana par pagātni, tagadni, nākotni. Mums ir jādomā par to, kāpēc notikums notika, kā citādi tas varētu beigties, ko tas novedīs nākotnē..
  5. Sarunas plānošana. Sarunas laikā jums iepriekš jādomā, pie kā novedīs šī vai tā frāze, un jāizlemj, ko vislabāk pateikt. Ja jums izdosies attīstīt šo prasmi, tā izrādīsies ļoti patīkama saziņā.

Regulāri veicot šādus vingrinājumus, tiks sasniegts vēlamais rezultāts. Bet pat pēc tam nepārtrauciet apmācību, lai saglabātu savu domāšanu..

Cik daudz laika tas prasīs

Kļūt par veiksmīgu un inteliģentu cilvēku nav viegls uzdevums. Zinot, kā pareizi attīstīt analītisko domāšanu, un izmantojot zināmas metodes praksē ar pietiekamu regularitāti, ir visas iespējas sasniegt vēlamo rezultātu. Tas var ilgt no vairākām nedēļām līdz daudziem mēnešiem. Tas viss ir atkarīgs no individuālajām īpašībām, uzcītības un apmācības regularitātes, kā arī no ārējiem apstākļiem..

Analītiskais domāšanas veids palīdzēs atrisināt problēmas, lasīt cilvēkus un nopelnīt naudu. Apmāci viņu.

Sintētiskais vai analītiskais prāts ļauj orientēties informācijas plūsmā, koncentrēties uz svarīgiem punktiem. Analītiskā domāšana palīdz salikt informāciju galvā “uz plauktiem”, veidot algoritmus. Personām analītiskais domāšanas veids ir attīstīts kopš dzimšanas. Pārējiem ir jāattīsta spējas. Speciālie vingrinājumi, apmācības, kursi palīdzēs kļūt par Šerloku Holmsu, psihologu vai, ja vēlaties, Dr. Lightmanu no “Lie to Me”.

Domāšanas veidi un smadzeņu puslode

Radošās profesijas cilvēkiem ir attīstītāka labā puslode. Tas ir atbildīgs par psihoemocionālo uztveres sfēru, tēlaino domāšanu. Kreisais - loģiskai domāšanai, informācijas analīzei. Katrā no mums ir iesaistītas abas puslodes..

Domāšanas veidu nosaka individuālas personības iezīmes, kā arī lomu spēlē sociālā vide, izglītības līmenis:

  • Praktiski. Cilvēki mēdz visu novērtēt no racionālā viedokļa. Viņi mēģina visu plānot, izdarīt loģiskus secinājumus, pielietot zināšanas praksē. Racionāla domāšana ir virs emocijām. Nav pakļauti sentimentam, papildu sapņiem.
  • Humānā. Sajūtas uztveres centrā ir emocionāla reakcija. Nekoncentrējieties uz specifiku, detaļām. Redzēt kopīgu mērķi. Intuīcija viņiem palīdz atrast pareizos risinājumus..
  • Matemātiskā. Praktiskas un loģiskas domāšanas apvienojums. Noteikumi un likumi ir pirmajā vietā. Informācijas matemātiskā analīze, loģiski secinājumi, racionāli lēmumi.
  • Mākslinieciski veidota. Viņi uztver informāciju kā attēlu. Attīstīta asociatīvā domāšana. Radošas personības ar attīstītu iztēli. Spēj nodot informāciju ar vārdiem, caur mākslu.
  • Analītiskais domāšanas veids (universāls). Ietver visu veidu domāšanas procesu elementus..

Reālajā dzīvē nav cilvēku ar tādu pašu tipu. Dominē jebkura iespēja, bet visas ir.

Kas ir analītiskā domāšana?

Vīrietis ar sintētisku domāšanu:

  • ātri analizē informāciju, uztver būtību;
  • atrod kļūdas, pretrunu loģikas neatbilstības;
  • analizē un veido loģiku;
  • secīgi izklāsta domas;
  • piedāvā risinājumus, atlasa labāko, apstiprina argumentus;
  • ir laba reakcija.

Pārbaudi savu analītisko domāšanu

  • Tīmekļa vietnē Testometrika testi analizē sintētiskās domāšanas attīstības pakāpi daudzās jomās: reakcijas ātrums, spēja atcerēties informāciju, uzmanīgums un citi. Ir pieejama literatūras izlase, lejupielādes saites.
  • Vietnē Tavs tests - tiešsaistes analītisko spēju pārbaude - uzdevumu virkne, skaitļu virkne. Nepieciešams noteikt secības loģiku, izvēlēties vienu no piedāvātajām iespējām. Rezultāts mēra sintētiskās domāšanas līmeni..
  • Vietnē OnlineTestpad - uzziniet, kā pārbaudīt savas analītiskās prasmes tekstā. Viņi piedāvā 13 dažādus jautājumus ar atbilžu iespējām. Beigās tiek dots vērtējums..

Kāpēc jums ir jāattīsta analītiskā domāšana

Pamata spējas negarantē neizbēgamus panākumus, realizāciju dzīvē. Tās jāattīsta, jāpapildina ar jaunām prasmēm, lai paaugstinātu vispārējo intelekta līmeni. Analītiskam domāšanas veidam ir izšķiroša nozīme vadošos amatos un labi apmaksātās profesijās.

Smadzenēm, tāpat kā ķermenim, nepieciešama apmācība. Apmācības procesā rodas jauni savienojumi, tiek aktivizēta smadzeņu darbība, atjaunoti intracerebrālie savienojumi, padziļinātas analītiskās prasmes:

  • informācijas šķirošanas ātrums, galvenā komponenta noteikšana;
  • spēja analizēt un organizēt datus;
  • spēja identificēt neprecīzu, nepareizu informāciju;
  • prasmes modelēšanā, ilgtermiņa plānošanā;
  • spēja ātri un efektīvi risināt problēmas, rast risinājumus sarežģītām situācijām, arī ikdienas situācijām;
  • tiek sūknēts liela datu apjoma vai sarežģītas informācijas iegaumēšanas līmenis.

Kur viņi labi maksā cilvēkiem ar analītisku domāšanu

Cilvēki ar sintētisku domāšanas veidu IT jomā ir ļoti pieprasīti, populāri un rentabli. Šeit ir svarīgs reakcijas ātrums, spēja analizēt milzīgu informācijas slāni. Loģika un analīze palīdz veidot algoritmus, izveidot programmas.

Analītiskās prasmes ir pieprasītas vidē:

  • tirgotājiem;
  • reklāmas jomā;
  • ekonomikas, politikas analītiķu vidū;
  • politiķi;
  • diplomāti;
  • Žurnālisti
  • uzņēmēji, uzņēmēji;
  • vadītāji.

Veiksmīgiem uzņēmējiem, kā likums, ir labas analītiskās prasmes. Pretējā gadījumā ir grūti konkurēt tirgū, radīt jaunu produktu. Situācija, kad jums katru dienu jāatrisina problēmas, palīdz attīstīt analītiskās prasmes..

Kā trenēt savu analītisko domāšanu

  • Loģisko problēmu risinājums stimulē garīgās aktivitātes procesus. Tās ir krustvārdu mīklas, mīklas, dalība intelektuālajās spēlēs. Izmēģiniet, piemēram, algoritmiskās mīklas
  • Loģiskās, analītiskās domāšanas uzdevumi - aizraujoša spēle, kas attīsta smadzenes.
  • Interesants veids ir situāciju modelēšana. Šī ir zinātniskās fantastikas rakstnieku iecienīta tehnika. Iedomājieties, ka atrodaties nepazīstamā ārzemju pilsētā, esat pazaudējis ceļu. Pārdomājiet savu darbību algoritmu, izejas no situācijas.
  • Šaha, dambretes spēle prasa dziļu analītiku, attīsta smadzeņu šūnu aktivitāti.
  • Veikt intelektuālas sarunas, diskusijas, strīdus ar pretiniekiem. Tas ir svarīgi, jo “dzimst” ne tikai patiesība, bet arī tiek prāts, spēja loģiski veidot domas.
  • Attīsta smadzenes lasot daiļliteratūru. Izmēģini sevi kā rakstnieku. Varbūt tiks atvērti slēptie talanti.
  • Labvēlīgi ietekmē neironu aktivizēšanu, visu veidu radošās aktivitātes psiholoģisko stāvokli.

Kursi, vietnes

Ārvalstu, vietējo universitāšu speciālisti piedāvā apmeklēt kursus. Galīgo atzīmi nosaka, pamatojoties uz pārbaudi.

  1. Izmantojiet ASV un Krievijas platformu Cunous (apmācības cikli). Blokā ir lekciju kursi, kontroldarbi, saites uz literatūru.
  2. Pasaules vadošās universitātes piedāvā apmeklēt tiešsaistes lekciju kursus Coursera, edX vietnēs. Eksāmenu testi var iegūt universitātes sertifikātu.
  3. Uzziniet, kā attīstīt analītisko domāšanu Skillshare vietnē. Versija ir pieejama lietotnē Google Play. Unikāla iespēja noklausīties lekciju kursu, piemēram, ceļojuma laikā.

Mentologu kursi no Wikium

  • Mācīšanās redzēt cilvēkus, lasīt informāciju, noteikt personu no pirmajām tikšanās minūtēm palīdzēs lekciju kursam par Wikium profilēšanu.
  • Jūs varat noteikt cilvēka psihotipu. Jūtieties, "lasiet" viņa nodomus neverbālajās zīmēs (sejas izteiksmes, žesti). Prakse ļauj izvairīties no manipulācijām ar citu personu.
  • Mentālistu, cilvēku, kuri ir apguvuši šo paņēmienu, analītiskās spējas ļauj pareizi veidot attiecības. Piesardzība pret komunikācijas kļūdām, palīdzība sarunās.
  • Kursi attīsta studentu emocionālo inteliģenci - spēju kontrolēt emocijas gan savā, gan citos uzdevuma risināšanas labā. Pēc emocionālas reakcijas jūs varat atpazīt citu cilvēku nodomu, motivāciju.
  • Viņi māca mnemoniku, spēju iegūt no atmiņas, iegaumēt lielu informācijas kopu.

Balstās uz asociatīvo domāšanu.

Brainapps domāšanas attīstības kurss

Kursa programma izvēlas individuālus uzdevumus, sākot no vienkāršiem līdz sarežģītiem.

Sākotnēji tika uzaicināts veikt pārbaudi. Pamatzināšanas sniegs 7 lekciju teorētiskais bloks. Trenažieri, 10 veidi, palīdzēs rotaļīgā veidā attīstīt intelektuālās spējas. Jūs varat izveidot individuālu nodarbību grafiku. Jūsu sasniegumu dinamika ir attēlota grafiski. Pateicoties šiem uzdevumiem, jūs attīstāt ne tikai analītisko, bet arī cita veida domāšanu.

Galīgā pārbaude ir jūsu panākumu marķieris..


Starp citu, ir arī variants bērniem - domāšanas attīstības kurss. Bērns iemācīsies:

  • domas ārpus kastes,
  • vispirms pārdomā lēmumu, tad rīkojies,
  • apsveriet situāciju no visām pusēm,
  • kurss iemācīt būt atbildīgākam, drosmīgākam.

14 vingrinājumi, kas palīdzēs apmācīt analītisko domāšanu

Tajos ietilpst paņēmieni: attīstīt loģisko, analītisko domāšanu, trenēt atmiņu. Jūs labāk absorbēsit nepazīstamu, konfliktējošu informāciju, kā rezultātā tiek aktivizēti papildu smadzeņu apgabali.

  • Iegūstiet īpašu piezīmju grāmatiņu. Tajā pierakstiet savas dzīves problemātiskos mirkļus, draugi. Atrodiet risinājumus.
  • Atlasiet dažus objektus. Centieties saprast, kā viņi strādā, kā viņi strādā. Centieties darīt lietas ar savām rokām. Gūstiet radošu prieku, izprotiet priekšmeta būtību.
  • Lingvistiskas vārdu spēles ir vēl viens veids, kā attīstīt domāšanu. No vienkāršām “uz pilsētām” līdz sarežģītākām. No nejauši izvēlētiem vārdiem mēģiniet izveidot loģiskas ķēdes.
  • Atrisiniet mīklas. Varat ņemt skolas programmas piemērus kopā ar savu bērnu.
  • Izanalizējiet situāciju. Uzņemiet stāstu, atlasiet interesantu notikumu. Modelējiet atšķirīgu attīstību, iespējamās iespējas.
  • Izgatavojiet sapņu karti. Centrā uzrakstiet galveno dzīves mērķi. Izveidojiet algoritmu, kā to sasniegt. Apsveriet dažas iespējas. Praktizējiet analītisko domāšanu un, iespējams, kopā ar sapni arī realizējieties!
  • Attīstiet savu iztēli. Palūkojieties tuvāk mākoņiem, mēģiniet redzēt priekšmetu, dzīvnieku, seju kontūras.
  • Lomu spēles ne tikai palīdz intīmā dzīvē, bet arī attīsta iztēli. Iedomājies sevi cita cilvēka lomā, mēģini domāt kā viņš. Izmēģiniet tā paša Šerloka Holmsa lomu un mēģiniet transporta jomā uzminēt: kurš dodas uz kādu darbu. Žēl, to būs grūti pārbaudīt, bet jūs varat jautāt vēlāk. Varbūt kāds atsaucīgs atklās sava darba noslēpumu.
  • Spēlēt datorspēles. Izvēlieties tos, kur jums jābūt gudram, atrodiet atbildes uz sarežģītiem jautājumiem.
  • Trenējiet atmiņu, izmantojot īpašus paņēmienus. Piemēram, lai tekstu noteiktu laiku iegaumētu. Spēlējiet to, izmantojot asociatīvās sērijas. Mnemonika - lielisks paņēmiens atmiņas trenēšanai.
  • Bailes, iekšējas bailes - galvenais šķērslis problēmu risināšanai. Spēle palīdzēs meklēt. Piedalieties sporta sacensībās ar ekstrēmiem elementiem. Brauciens ar velosipēdu ir visnekaitīgākais. Iemācieties uzņemties iekšējās psiholoģiskās barjeras. Tas ir veiksmes faktors..
  • Iemācieties atcerēties detaļas. Viņiem ir nozīmīga loma analīzē. Cilvēki iet garām, izvēlas konkrētu cilvēku. Centieties redzēt, atcerēties nevis āķīgas detaļas, bet gan sīkas (pulksteņi, gredzens, josta...). Atskaņojiet tos atmiņā.
  • Paplašini savu paziņu loku. Mēģiniet sazināties ar dažādiem cilvēkiem. Salīdziniet, analizējiet viņu domas, darbības, darbības, spriešanas loģiku.
  • Izmantojot jaunas zināšanas, izveidojiet grafikus, diagrammas, algoritmus.

2 labas un skaidras grāmatas analītiskās domāšanas trenēšanai

  • Kāpēc. Samantas Kleinbergas ceļvedis iemeslu atrašanai un lēmumu pieņemšanai. Rakstīts cilvēkiem vienkāršā, saprotamā valodā. Tas palīdzēs pieņemt atbildīgus lēmumus: darbā, dzīvē. Tas iemācīs maksimāli izmantot saņemto informāciju un izmantot to ar labumu. Tas palīdzēs izprast lietu būtību.
  • Problēmu risināšana, izmantojot speciālo dienestu metodes. Bijušā CIP analītiķa Džona Morgana 14 jaudīgi rīki. Pārsteigums pat pieredzēts priekšmetā. Ieteicams izlasīt pārdomāti, pamatīgi. Grāmatā jūs atradīsit daudz vingrinājumu. Viņa palīdzēs pieņemt efektīvus biznesa lēmumus. Daļēji tā saturu var pārcelt uz attiecībām.

Ja raksts bija noderīgs, novērtējiet 5 zvaigznes zemāk..

Efektīvi veidi, kā attīstīt analītisko domāšanu

Analītiskā domāšana ļauj personai analizēt informāciju un apvienot datus. Tas ļauj rūpīgi apsvērt noteiktu problēmu, novērtējot tās plusus un mīnusus.

Pateicoties sistēmas analītiskajam domāšanas veidam, mēs varam labāk izprast, atcerēties un apstrādāt informāciju prātā, un pēc tam to reproducēt un pielietot dzīvē. Ja cilvēkam ir tāda mentalitāte, viņš var pareizi plānot, paredzēt, pārdomāt jebkuras situācijas un pieņemt pareizos lēmumus. Tas daudz palīdz darbā. Darba devēji novērtē darbiniekus, kuri spēj ātri un efektīvi risināt dažādas problēmas..

Loģikas un analītikas izstrāde

Lai uzlabotu spēju sistemātiski domāt un analizēt notiekošo, varat izmantot dažādas tehnikas. Piemēram, ļoti daudz palīdz krustvārdu mīklas, atsākumi, charadas, mīklas, sarežģīti uzdevumi, piemēram, fizikā vai matemātikā. Arī noderīgas spēles - madžongs, šahs, datora meklējumi, stratēģijas. Detektīvu grāmatas arī veicina attīstību. Psihologi izstrādā īpašus vingrinājumus, kas paredzēti ikdienas sniegumam. Jebkuras aktivitātes, kuru mērķis ir uzlabot spēju loģiski domāt, veicina panākumus dažādās dzīves jomās..

Jūs varat patstāvīgi attīstīt šo īpašumu vairākos veidos:

  1. Nāciet klajā un atrisiniet problēmu.

Nesarežģiet savu uzdevumu. Pietiekami vienkārša problēma. Ir nepieciešams uzstādīt mērķi, lai to ātri un efektīvi atrisinātu. Uzdodiet sev jautājumus par problēmu, apsveriet to no dažādiem aspektiem. Nāciet klajā ar vairākām iespējām, analizējiet katru un izvēlieties labāko.

  1. Novietojiet sevi cita vietā.

Laba apmācība ir pārnešana. Nomainiet grāmatas vai filmas iemīļoto varoni, analizējiet tās izturēšanos, darbības, lēmumus.

Mēģiniet garīgi attēlot notikumu ainu, pārdomājot to no sākuma līdz beigām. Piemēram, jūs varat izveidot biznesu no nulles, galvā formulējot mērķus, idejas, uzdevumus, pārdomājot visu, sākot no biznesa plāna izveidošanas līdz tīras peļņas iegūšanai.

  1. Pretējās pozīcijas analīze.

Šeit jums būs nepieciešams palīgs. Vēlams arī piesaistīt divus vai trīs cilvēkus, kuri veiks novērtēšanu. Ir jāuzdod tēma, par kuru abi strīdēsies, balstoties uz saviem uzskatiem par saviem argumentiem. Pirmkārt, viens pretinieks strīdēsies par vai pret ierosināto tēmu. Un otrs analizēs un prezentēs savus argumentus. Žūrijai nevajadzētu uzminēt argumenta autoru.

Jūs varat rotaļīgi attīstīt savas smadzenes un to vissvarīgākās īpašības. Mēģiniet savākt finierzāģu mīklas, sākot ar plaušām un pakāpeniski palielinot gabalu skaitu. Loģikas uzlabošanu veicina arī dažādas radošās aktivitātes..

Jūsu pūles un centieni palīdzēs jums organizēt informāciju dažādās dzīves jomās, analizējot dažādus notikumus. Jūs varat labāk redzēt modeļus notikumos un situācijās. Šī spēja palīdzēs izdarīt pareizus secinājumus, ātri rēķināties prātā, noteikt notikumu cēloņus. No saņemtās informācijas jūs varat ātri izcelt svarīgākos faktus, atdalot sekundāro. Varat arī noņemt emocijas, lai pareizi apskatītu notikumu attēlu un atrastu tā risinājumu. Spēja efektīvi analizēt ļaus veiksmīgāk strādāt un risināt ikdienas jautājumus. Tiek uzskatīts, ka radošumu ir vieglāk attīstīt nekā loģiku. Tomēr tas var izdoties, ja jūs nedaudz piepūlaties..

Kur sākt un kā attīstīties?

Ja jūs nezināt, kur sākt efektīvi attīstīt analītisko un loģisko domāšanu, atsaucieties uz Wikium. Integrēta pieeja ļaus diezgan īsā laikā iemācīties pareizi analizēt situācijas, ātri izveidot loģiskās ķēdes un pieņemt pareizos lēmumus. Pareizs loģikas pielietojums palīdzēs daudzās ikdienas dzīves situācijās. Piemēram, jūs varat iemācīties izprast strīdus un konfliktus, veidot argumentus un pareizi reaģēt. Vikikija Šerloka domāšanas kurss palīdzēs jums uzzināt visu par viņu un attīstīt šo īpašību. Tas sastāv no 15 viegli lasāmām un noderīgām nodarbībām. Interesanti uzdevumi un noderīga informācija palīdzēs labāk veidot argumentus, redzēt manipulācijas no tālienes un uzvarēt visus strīdus..